古茗实习的一天
古茗招聘兼职和暑期工的信息
根据最近的招聘信息,古茗奶茶店目前确实在招聘兼职和暑期工。以下是具体的招聘信息:
1. 古茗招聘兼职
古茗奶茶店在多个地点发布了招聘信息,招聘对象包括全职和兼职人员。这些职位的主要职责包括负责后厨、调饮、点单收银等。招聘要求通常是年龄16周岁以上,会普通话。此外,有些职位还要求有良好的服务意识、沟通能力和团队精神,以及高中及以上学历。
2. 古茗招聘暑期工
对于暑期工,古茗奶茶店也有相应的招聘信息。例如,在浙江省台州市温岭市大溪镇高速公路道口一级公路北侧的古茗茶饮店,就在招聘长期店员,同时也明确表示不收短期和兼职。这意味着古茗可能会考虑招聘暑期工,并且这类职位可能更适合那些希望长期从事这份工作的人。
3. 古茗招聘的注意事项
值得注意的是,尽管古茗在招聘兼职和暑期工,但是一些招聘信息可能会有特定的要求。例如,有的招聘信息指出只招长期工,短期、兼职、暑假工勿扰。因此,在申请古茗的职位时,最好仔细阅读招聘信息,确保自己的条件符合古茗的要求。
综上所述,古茗奶茶店确实在招聘兼职和暑期工,但具体的要求和条件可能会因地区和个人经验而有所不同。如果有兴趣申请这些职位,建议直接联系古茗或访问古茗官方网站获取*新的招聘信息。
相关内容
古茗 | 奶茶店 古茗是一家连锁奶茶店,提供奶茶及相关饮品,同时也招聘全职和兼职员工。 |
古茗寒假工招聘 | 寒假工 古茗曾进行寒假工招聘,提供一定的薪资和福利,但该职位目前已停招。 |
古茗店员 | 店员 古茗店员的职责包括制作饮品、卫生清洁、收银等,要求年龄在16-35周岁之间,有良好的服务意识和团队精神。 |
相关知识点
- 古茗招聘兼职情况:古茗在不同地区有不同的招聘政策,有些店铺招聘兼职,有些则只招聘全职。具体招聘情况需要询问当地古茗店铺。
- 奶茶店工作内容:奶茶店的工作内容主要包括后厨备料、调饮、出餐、基础卫生、周卫生等。此外,还需要接待顾客、介绍和推荐饮品等。
- 奶茶店招聘要求:奶茶店的招聘要求因店铺而异,一般要求年龄在16周岁以上,具备服务精神,能够服从管理,具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳。
- 奶茶店福利待遇:奶茶店的福利待遇因店铺而异,一般包括门店不定期聚餐、团队出游、员工免费享受饮料畅饮、健康证到期换新证报销费用等。
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